惠民县李庄镇召开“4+X”平时考核工作推进会议
大众网记者 王君彩 见习记者 王春宇 通讯员 张玥莹 滨州报道
近日,李庄镇召开“4+X”平时考核工作推进会议,会议由李庄镇党委副书记、镇长田颖超主持,全体科级干部及各部门负责人参加会议。
党委副书记刘洪国传达了全县平时考核工作推进会议精神,党委组织委员王飞宣读了新修订《李庄镇“四维融合,联评加权”考核模式实施方案》,全面总结了前期“一事一评”与绩考融合工作中存在的问题,及时修改维护“一事一评”平时考核系统并进行现场操作,确保每名干部根据实际工作情况进行“一事一评”。
党委书记田永建作重点强调,要高度重视平时考核与绩效管理深度融合管理工作,借助红网李庄“4+X”平时考核系统,用好考核过程和结果,尤其是重点工作、中心工作板块加分项这一正向激励措施,高质量推动工作全面落实。
下一步,李庄镇将充分利用“4+X”平时考核系统,进一步精细化管理干部队伍,把平时考核融入到各项工作中去,做到工作件件有着落、事事有回音,开创李庄镇高质量发展新局面。