海盐“一卡安薪”让企业、员工都安心
本文转自：嘉兴日报
■记者 吴佳琴 通讯员 徐天璐
本报讯 11月23日，嘉兴市建设领域“一卡安薪”现场推广会在海盐召开，在全市推广海盐自主开发的建设领域“一卡安薪”系统。
建设领域劳动者流动性较强、用工周期性明显、组织架构复杂，存在着劳动用工底数不清、工资支付混乱、劳动纠纷居高不下等“顽疾”，损害劳动者权益，也给行业主管部门监管带来较大困难。
为有效破解建设领域劳动用工“不好管”“管不好”等难题，2022年5月，海盐启动“一卡安薪”系统建设，以社会保障卡为抓手，构建以实名制、电子考勤为核心的工资支付预警流程，破除信息壁垒，覆盖监控盲区，实现外来务工人员入职、在职、离职的全流程工资监管体系，有效解决工程建设领域薪酬约定随口、工资造表随意、工资支付随性、欠薪维权随缘的乱象。
记者了解到，“一卡安薪”系统自启用以来，功能日益成熟完善，目前电子劳动合同签订、工伤保险参保、一卡发薪、项目安薪码线上维权、工资专户流水监管等各项功能均已上线。
“‘一卡安薪’依托社会保障卡的唯一性和金融性，能够确保劳动者专卡专用、工资一键入卡，不仅可以防止工资欠发挪用，而且能解决建筑工地劳动者频繁更换工作、频繁办卡的烦琐。”海盐县人力社保局党委委员、劳动保障监察科科长沈福军介绍。此外，“一卡安薪”系统还串联起建筑企业、人社、住建、交通、水利、公安、银行等部门（单位），实现欠薪等劳动纠纷调处的多跨协同。
目前，“一卡安薪”系统已覆盖海盐217个在建工程项目，为164家建筑施工企业提供服务。通过“一卡安薪”系统，试点项目签订电子劳动合同1600余份，实名制用工信息采集13万人次，为外来务工人员办理1万余张社会保障卡。
“在手机上能随时查看自己的劳动合同、工资待遇和岗位工种，给谁打工、工资发没发，手机上一目了然。”说起“一卡安薪”系统，嘉兴市中欣建筑劳务有限公司员工颜联国竖起大拇指。在海盐县开元森泊度假乐园项目部工作的于会义也表示，纸质的劳动合同带着不方便，电子合同存在手机里，可以随时查看，干起活来很安心。
今年以来，海盐通过“一卡统管”多跨协同、“一企一码”智能预警、精准智治服务保障，实现工程建设项目劳动用工全链条在线闭环监控，妥善处置建筑领域涉薪投诉342件，帮助1377名劳动者追发工资2666.41万元，欠薪矛盾纠纷及时办结率和化解率均达到100%。
